L’égalité en VO (Version Opérationnelle)
Je vous donne les clés pour penser, parler et agir égalité.
SENSIBILISATION
Développer une approche ludique et simplifiée pour une première prise de contact avec un sujet.
Formation
Acquérir des connaissances et des compétences pour faire évoluer concrètement sa pratique professionnelle.
CONSEIL
Rendre les écarts de situation entre femmes et hommes visibles et trouver des solutions concrètes pour y remédier.
Les bénéfices pour votre structure
Prévenir les risques Santé-Sécurité liés au sexisme
Former des ambassadeurs et ambassadrices capables de réagir au sexisme ordinaire
Construire un plan d’action moyen et long terme en matière d’égalité FH pour votre structure
Se doter d’un outil pour rendre visibles les écarts de situation entre salarié.es ou agent.es
Aurélie Arquier
L’égalité entre les femmes et les hommes est un fil rouge dans ma vie. Que ce soit les univers professionnels dans lesquels j’ai évolué et les missions que j’ai exercées, les activités sportives que j’ai pratiquées, les femmes et les hommes inspirants qui ont marqué mon parcours, c’est comme si tout convergeait vers cette évidence.
C’est pour cette raison que j’ai choisi d’agir pour l’égalité entre les femmes et les hommes. Il est capital pour moi que le XXIème siècle voit enfin les femmes et les hommes bénéficier partout des mêmes possibilités.
Ils nous font confiance
Pensez, parlez,
agissez égalité
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